盖伊表面上仍维持着虚心受教的模样，微微低头，眼神却飘向别处。
而在内心，他对logo男这番指点充满了不屑与鄙夷。
共存？
互补？
说得好听，不就是让那个该死的中国人凌驾于所有人之上，让全队都唯他马首是瞻吗？
凭什么？
韦斯特看穿了他敷衍的态度，声音愈发冰冷：“鲁迪，天赋可以为你打开大门，但职业态度和格局才能决定你最终能走多远。
你还年轻，你有足够多的时间和伊莱竞争，你有足够的天赋去成为远比我想象中更出色的球员。”
盖伊闻言，只是含糊地应了一声：“我知道了，杰里。
我会注意的。”
然后，盖伊便离开了。
韦斯特心里清楚，这不过是敷衍的应付。
但他此刻最重要的就是明确传递管理层的态度，哪怕只是一个虚伪的姿态，他也必须让盖伊相信，球队仍然表面上维持着“相信他与徐凌可以共存”的立场。
随后，他吩咐助理劳拉·格兰科勒去请徐凌过来。
徐凌来得稍晚一些，因为他刚刚参加完全家福的拍摄。
当他走进总裁办公室时，韦斯特正对着新赛季的赛程表陷入沉思。
“杰里，”徐凌自然地步入室内，在韦斯特对面坐下，“你找我？”
除了试训和签约那几天，徐凌与韦斯特的直接接触其实寥寥无几。
在他印象中，韦斯特唯一一次主动给他打电话，是询问贾里乌斯·杰克逊的情况。
徐凌当时给予了肯定的回应，不久后，灰熊便签下了杰克逊。
无论韦斯特这笔运作是出于怎样的考量，也无论这位总是不苟言笑的老人是否是为了让他的探花秀在新环境中有一个可信赖的队友——这一切都让徐凌感受到了一种被重视的尊重。
因此，即便他心知肚明韦斯特叫自己过来的用意，也并未流露出任何不满，只是平静地等待着对方开口。
韦斯特没有浪费口舌去说那些空洞的场面话，开口便见山：“伊莱，我欣赏你的强硬，这是领袖不可或缺的品质。
但你今天的处理方式过于意气用事了。”
徐凌沉默以对，没有接话。
“我们都知道你说的是事实，但你不该如此直接地将矛头对准鲁迪！”韦斯特的脸上浮现出明显的不满，“你这样做，让你和鲁迪都没了回头的可能，更会让整个联盟看我们的笑话！”
“我们为什么需要回头的余地？”
韦斯特目光一凝：“什么？”
“我们为什么需要回头？”徐凌重复道，“过去的灰熊队，又有哪一段是真正值得怀念的？”
自2002年春天接手这支球队以来，韦斯特虽自认有过失误、做过错误决策，但终究帮助这支曾经的耻辱之师连续三年闯入季后赛。
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