朝廷几次以铁代铜的战略，都因为前线将士们诟病而草草取消。
而现如今，朝廷又要开始大力扶持铁业了。
当然，过去这些铁器质量问题并不存在於炼锋号的两座高炉出产的铁器上。
那两座炉子能够炼出生铁水，且两个炉子都能与配套工人心意相通，可以控制质量。
刀剑制作方面，炼锋号也逐渐开始利用毛驴拉动机械的畜力锻打设备，生铁和熟铁交错放在一起，通过摺叠锻打，能出百链钢。
这些科技进步，宣冲是迅速推动完成的。
并且用竹简对投料比例，锻打次数，进行文书记录，然後变成制度进行标准化执行。
不得不说，在烁家打铁的这麽多年，烁镇（宣冲）是头一个文化人。
而文化人，就是将家里那些老师傅们十几年的手艺，全部用规范固化下来。
「辟」「灌」「炼」「叠」，每一个字都记录着工艺，外行人是看到这些工艺也不懂，宣冲编纂的「字」需要找到专门的手艺人来手把手传承技巧，
铁匠铺隔壁的房间，每隔三天，宣冲就会拉起黑板，对作坊里平日干杂活的年轻人进行培训！
把总纲上的字一个个转成「连环画」形式，告知他们。
这种不干活的培训，一开始让家族内老一辈觉得没有必要。
而那些招募来的小子们也嘻嘻哈哈地上课，直到发现考核不过就要被打屁股，才苦着脸感受到学习的痛苦。
宣冲一板一眼地殴打这些本家弟兄们，
…谁是下品，谁是上品？
…
中式教育让宣冲养成了一板一眼地做题模式。
这个解题模式最大的特色是，发现一个「痼疾」问题时，会下意识地思索：就这一个问题吗？
以及有没有次生问题被忽略了。
这个思路在独生代很常见，但是西方年轻人乃至学者们都往往是抓一个重点分析问题。
宣冲：把发展卡住了归类於一个那是太极端了，一定是一个不利条件，催生了另一个不利条件，进而导致一连串不利条件，所以要解题，必须是多个条件同时入手。
机关术的扳机能够玩出那麽多花样，而钢铁材料却没有完成对青铜的取代？
从另一方面看，应当是炼钢这门职业的教育体系出现了问题。
从当年焜那一代开始，控火从贱业变成了正经行业。
但时间一长，到了现如今，工匠内部开始划分阶层，铜被视为贵金属，而铁则是贱金属。
上品传承多典籍，下品传承靠口耳相传。
现在机关术和炼铜业务，都是有着大量文字和系统传承。
但是铁业则没有得到足够的「知识系统记载」。
这就相当於一个文明押错了材料科技树。
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