升迁的关键时候，谁也别想挡着她的路。
暗处的影子看到严月盯得那么紧，狠狠地啐了一口。
三天转瞬即过，这一小周期的结果出来了。
机器贴标：三天总产量罐，次品1134罐，次品率9%。
机器速度快，但偶尔出现卡罐、胶量不均导致标签起皱歪斜，需要停机调整。
手工贴标：三天总产量9300罐，次品465罐，次品率5%。
即使没有告知要进行对比实验的事，工人们看见贴标机运转，个个都不甘落下。
这几天憋着劲，所有人干活不松懈，贴标质量稳。
严月叹了口气，倒是没说什么。
转眼七天完整统计周期走完，严月手里也拿到了七天的数据。
机器贴标：七天总产量罐，次品2772罐，次品率9%。
手工贴标：七天总产量罐，次品1085罐，次品率5%。
前期工人劲头十足，到后面几天体力下滑，部分工人动作变慢，产量小幅回落，不过手工的次品率依旧保持稳定。
严月把每日的产量、次品数、停机故障记录全部汇总，一笔一笔整理成清晰的书面方案。
机器效率高，但对物料要求高，需要专人值守维护。
手工产量略低，次品率稳定，就是考验状态。
严月把整理好的整套方案，叠整齐，拿着往翁鹤的办公室走去。
严月敲开办公室的门，把整理好的报告递到翁鹤手上。
翁鹤接过，细细翻阅起来，一边看一边不住点头，眉头渐渐舒展开。
“不错，数据详实。”
翁鹤把报告放在桌上，看向严月，语气满是赞许。
“你做得很好。”
严月客气回道：“这也是一、二组组长还有车间工人们一起努力的结果，我只是把情况如实记录汇总。”
严月离开之后，翁鹤揣好这份报告，径直去找分管生产的王志远汇报工作。
王志远看完报告，带着翁鹤一起转手又把材料送到了厂长郑国良的手上。
郑国良细细读完，脸上露出几分自得骄傲的神色。
心里感慨，自己果然有识人的眼光。
他当即吩咐王志远和翁鹤，等贴标机运行稳定、形成常态化生产之后。
满一个月，就提拔严月担任车间主任助理。
翁鹤闻言点头记下。
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